全力でサポートする
転職支援サービス「ライフエンジ」
ライフエンジは、電波新聞社が70年以上にわたって発行してきた、電機業界に特化した専門紙「日刊 電波新聞」で培った企業とのネットワークと知見を活かし、50代以上の「ものづくり」技術者のための求人情報を提供します。
特に、取材現場のリアルな“声”をもとに、経験豊富なシニア世代のエンジニアの思いを深く理解する「電波新聞」だからこそ可能なサポート力で、経験やスキルを最大限に活かせる職場を一緒に見つけていきます。企業のCEO（最高経営責任者）やCTO（最高技術責任者）、技術役員といったトップへの取材を通じて、シニア世代のエンジニアに対する期待や働き方、職場環境のリアルな情報をお届けすることも、ライフエンジの強みです。
正社員だけでなく、嘱託、顧問、副業といった多様な働き方に対応する求人情報を取り扱い、プライベートも大切にしながら働ける環境をご提案します。待遇面だけではなく、「働きがい」や「やりがい」を重視したサポートを通じて、シニア世代の技術者の新しい挑戦を全力で応援します。
「これまでの経験を次のステージで生かしたい」「自分らしい働き方を見つけたい」――。そんな思いをお持ちの方は、ぜひ私たちにご相談ください。
電機業界70年以上の歴史
電波新聞社は、日刊紙「電波新聞」の発行を通し、電機業界とともに歩んできた70年以上の歴史があります。日々の取材を通して実感してきたのは、働く意欲を強く持ち、豊富な経験とスキルを持ったシニア世代のエンジニアが多数いること。電機業界で培ってきたこれまでのネットワークを生かし、多様化するシニア世代の働き方に応えながら、その力を生かせる新たな環境を一緒になって探します。シニア世代のさらなる活躍で電機業界の発展に寄与したいというのが、私たちの思いです。
ものづくりに精通した
担当エージェントがサポート
ライフエンジは、ハードウェアエンジニアを中心に、シニア世代に新たな活躍の場を提供することを目指したサービスです。サポートする担当エージェントも、電機業界に精通した人材をそろえています。シニア世代の働く意欲や働き方を深く理解するライフエンジならではの寄り添ったサービスが強みです。キャリア相談や履歴書作成のアドバイス、面接対策といったサポートを通じて、あなたが持つエンジニアとしての豊富な経験を次の世代に活かす架け橋となることも目指しています。
シニア・ベテラン
専用の求人が多数
電波新聞社の信頼とネットワークを活用し、業界に特化した質の高い求人情報を提供します。シニア世代のハードウェアエンジニアを求める企業はあなたの想像以上に多いです。正社員、嘱託、顧問など、多様化するシニアの働き方にも対応する求人情報を用意しています。公開求人だけでなく、業界を深く理解する当社だからこそ紹介できる非公開求人も多数あります。あなたの経験やスキルを生かせる職場がきっと見つかります。